【大澳门威尼斯人赌场官网2011年09月19日讯】加拿大政府有为新移民提供可靠而有效的求职服务。首先找到当地的YMCA基督教青年会，那里有很多给新移民提供的各种帮助求职就业的服务。在YMCA资源中心，求职者可以免费使用电脑，互联网，电话，传真，复印机，打印机，视频录像，书籍，专门刊物和最新社区信息。如果说找工作也是一份工作的话，这个资源中心可以称的上您的办公室了，办公用品应有尽有，早九晚五的开放。YMCA基督教青年会还有各种就业讲习班：
　　
职业决策系统 – 运用信息工具，根据您的职业技能和兴趣帮您确定求职领域；使用劳动力市场信息让您了解某种工作或行业的需求程度。
　　
工作简历班- 学习怎样一步一步写出有效的工作简历。
　　
找工作学习班 – 学习如何访问隐藏的就业市场；有针对性的求职技巧；如何有效的进入工作场所。
　　
面试技巧培训班 – 学习有效的面试技巧，培养出类拔萃的面试信心。参加模拟面试。
　　
标准就业权利班 – 了解加拿大就业标准和受雇者的基本权利
　　
此外YMCA还有一个特别有针对性的就业友导计划。该计划帮助新移民找到同行，以便求职者向当地专业人士了解本行的教育需求，工作经验和事业目标，分享他们宝贵的加拿大工作经验和文化知识。这种联系一般在4至6个月。由当地专业人士和求职者一起商定时间和地点来进行交流，要求每周交流一到两小时。参加此计划的求职者必须满19岁，完成了职业搜索和发展计划 ，还要有6级以上的英语水平和学位/文凭等证明。就业友导计划还包括每周一次的同伴支持小组会讨论感兴趣的话题，也有根据参加者的要求邀请各类主讲嘉宾。其中包括对目前劳动力市场趋势的分析。
　　
社区的多元文化中心也有提供帮助就业的服务，其中包括找工作计划（job search workshop)
　　
此计划是专门提供给在加拿大为未满5年的新移民。让新移民了解求职的基本术语，在加拿大的工作机会，目前劳动力市场的形势，如何选择合适的职业，以及如何有效地与雇主沟通。这个找工作计划每隔一周一次，每次持续三天，以小组的形式开始。该计划主要提供有关 简历，面试，招聘 和 劳动力市场信息。自启动以来，此计划已看到了77％的成功率。
　　
多元文化中心还有一个特别为新移民妇女设计的就业准备计划（Eemployment readiness program)。ERP认识到新移民妇女的长处。通过培训生活技能，提高新移民妇女的自尊和经济地位。该方案的组成部分包括：职业辅导，急救及心肺复苏术认证，工作场所有害产品信息系统，食品安全处理，金融及退休计划，收银培训，家庭托儿所管理培训。
　　
作为新移民可以充分利用加拿大就业的服务资源，凭着自己的技能和努力找到工作。