【大澳门威尼斯人赌场官网2011年04月22日讯】（大澳门威尼斯人赌场官网记者朱莉利台湾台南报导）台南市女性权益促进会于22日假五妃里里民活动中心举办一场“工作创造自我实现？职场性骚扰面面观”座谈会，由女性权益促进会秘书长邱美月主持、云嘉南区就业服务中心主任施贞仰担任主讲人。现场约40名社团机构来宾参与。

施贞仰首先颇析性别工作平等之概念，不仅在形式上禁止与个人工作能力、效率及表现无关之性别差异对待，更在于积极对各种与妊娠、育儿有关之母性保护，或对于就业能力较弱者之补强措施。她表示，尚应包括就业歧视之禁止、雇用平等、升迁机会平等、薪资平等、母性保护，以及性骚扰防治等范畴。

过去，女性在职场遭遇性骚扰，为了保全自己的就业机会，很多职业妇女往往敢怒不敢言，成为公司里“不可说的秘密”，一旦累积的情绪压力爆发，很容易伤及妇女朋友的职涯前途。另一引人注意的现象是，职场性骚扰受害者现在也扩及到了男性身上，举凡言语上、举动或其他令人感觉不舒服的方式。

施贞仰表示，劳委会自99年11月10日起，推动“快乐劳工HAPPY CALL－员工协助方案咨询”全省专线：03-5280911（我爱帮您），劳工朋友在职场上有问题时可打这支电话寻求协助。劳委会并将持续结合各县市资源，办理“员工协助方案”企业宣导讲座，期许各企业重视职场劳工的福址。

劳委会期盼全国的企业顾主，对员工要“三心二意”：用心、关心、感恩心，以及留意与善意。让劳工没有恐惧威胁，安心快乐的工作，才能共创企业绩效与活力。