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2012年就业前景谨慎乐观

59%公司预计2012年人员变化不大教育医疗有增长 制造业出现回流现象

【大澳门威尼斯人赌场官网2011年12月30日讯】(大澳门威尼斯人赌场官网记者刘菲编译报导)据美国最大的两个招聘网站之一CareerBuilder发布的最新调查,人们对2012年的就业前景应该保持谨慎的乐观态度。

  

在接受调查的3000多名人力资源部和招聘专业人士中,23%表示将在2012年添加全职职工,和2011的24%的相差无几,但高于2010年的20%。另有7%的公司表示2012年会裁员,比例和2011年相当,但比2010年的9%有所改善。59%的公司预计在人员方面不会有很大变化,11%说还不确定。

  

调查包括各种类型的公司。雇员在50人或以下的小企业中,表示要在2012年增加全职雇员的达到16%,要裁员的比例只有3%。雇员在250人或以下的公司中打算增员的比例是20%,比2011上升了1%,4%表示要裁员,比2011下降了2%。雇员在500人或以下的公司中有21%表示要增员,和2011年持平,4%要裁员,比2011年下降了2%。

  

报告显示,西部2012年就业前景较南部及中西部略好,有24%的雇主要增员,南部的比例是23%,中西部是21%。

  

艾维戴尔市(Irwindale)一家制造手机配件的公司“高级通信”表示,计划将制造手机屏幕保护膜的海外工厂挪回艾维戴尔。该公司在艾维戴尔大约有300名员工,有大合同时能扩展到700人,但是目前还无法确定明年会增加多少员工。

  

有关专家指出,教育和医疗保健都在增长,随着海外生产成本的提高,制造业有回流现象,但总体来说,明年就业增长将是一种缓慢的趋势。