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台8成企业年终平均1.7 金融业奖金1.6最高

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【大澳门威尼斯人赌场官网1月5日讯】(大澳门威尼斯人赌场官网记者郑喻心台湾台北报导)今年上班族对年终奖金可以有更乐观的期待了,根据104人力银行最新调查显示,有近8成企业表示今年会发放年终奖金,平均发放1.07个月,发放比例最高的是金融投资及保险业,发放1.61个月,其次,电子资讯相关业发放1.23个月,批发及零售业发放1.09个月。

此外,有逾5成的企业表示,今年年终奖金发放会依照员工个人绩效表现做适当幅度调整,绩效优异的员工,平均可比一般员工多1.78倍的年终奖金。其中金融产业差异最大,平均多3.03倍的差距,文教业则为1.94倍,服务业为1.79倍。

虽然今年有近8成企业会发放年终奖金,较去年增加3成1,但平均发放1.07个月,则较去年下降0.01个月,而金融投顾及保险业虽然是今年年终奖金发放比例最高的产业,发放1.61个月,但相较去年则下降了0.32个月,是年终下降最多的产业。

为何景气一片看好,年终奖金仍然微幅下降?104人力银行公关经理方光玮表示,这是看企业实际营运的情况来发放,2008年金融海啸自第4季开始冲击,但各企业在08年前3季的营运状况并未受影响,还有不错的盈余可以发放年终奖金,而2009年第1季可说是这波金融海啸最低潮的时候,直到下半年才逐渐走出不景气的影响。

远雄建设公司人事室协理陈美玲表示,今年远雄平均将发放6.5个月的年终奖金,但远雄是百分百依据员工绩效做调整,调整后会有1到10个月的差距。

家乐福北区公共事务部经理戴幸芳表示,家乐福的年终发放虽然是视为薪资含在年薪13个月中,但发放的绩效奖金是依每位员工的工作绩效做为核发依据,以及年度对公司的贡献度来考核。

方光玮表示,显见考虑绩效将是未来重要的趋势,员工将来所得到的年终奖金高低,绝大多数取决于员工自己过去一年的努力。

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