舊制勞退足額提撥新制今年上路，依照規定每年3月底前，雇主須為當年符合退休條件、但仍在職的勞工先撥足勞退金。對此，勞動部長郭芳煜13日表示，若事業單位未提出兼具可行性與合理性的還款計畫的話，7月將正式開罰9萬～45萬元罰鍰，且會按次計罰。