【大紀元10月17日訊】(大紀元紐約訊)紐約社區服務協會(Community Services Society of New York)10月15日發佈年度調查結果。在對1,200多名紐約人進行的抽樣調查中，有大約一半工人無帶薪病假。按此結果，48%（約165-185 萬）的紐約人無帶薪病假，而去年的比例是42%。

該協會的一名主任說，由於經濟衰退，僱主不僅辭退工人，而且減少福利甚至降低工資。

按照聯邦貧困線標準(Federal Poverty Guideline)，年收入低於貧困線兩倍的，為低收入，年收入高於貧困線四倍的為高收入。而該項調查顯示，大約三分之二的低收入工人和三分之一高收入工人無帶薪病假。

調查還發現，餐廳、零售和建築行業很少提供帶薪病假。而醫療保健和教育服務部門則提供較多的帶薪病假。

今年7月，市上西區女議員布魯爾(Gale A. Brewer)提出一項議案，要求大企業僱主每年至少為工人提供9天帶薪病假，而少於10人的小商業應為工人提供每年5天的帶薪病假。同時，還要允許工人用帶薪病假照顧親屬。該議案的聽證會將於11月16日召開。 (//www.dajiyuan.com)