【大紀元1月22日訊】(大紀元記者陳佳蓉、于倩綜合報導)行政院主計處21日下午將公布去年12月失業率，一般預料應會再升高。根據行政院勞工委員會統計，民國97年台灣有近14萬人申請失業給付，比96年多了約6萬人。而根據104人力銀行調查，今年雖有約5成企業仍會徵才，但僅有約25%的企業表示「確定會」招募新鮮人。

勞委會統計，97年全年申請失業給付者有13萬9,000多人，比96年8萬餘人多了約6萬人，而97年1到9月，每個月申請失業給付人數都低於1萬人，10月開始破萬，11月有1萬9,000多人，12月達3萬9,000多人，最後一季申請失業給付人數幾乎占了全年的一半。

96年台灣全年平均失業率為3.91%，失業人口41萬9,000多人，97年11月失業率已達4.64%，累計失業人口已有50萬7,000多人。

目前，失業給付依勞保投保薪資6成核發，給付期最長6個月，但每個月須到就業服務站做失業認定。

新鮮人求職難 僅25%企業確定徵才

104人力銀行調查指出，只有25.2%的企業「一定會」招募新鮮人，其餘58.4%的企業雖然表示「可能會僱用新鮮人」，但如果新鮮人與有工作經驗的老鳥競爭，老鳥受僱用機率較高，此外，有16.4%的企業表示，今年「確定不會」僱用新鮮人。

而在確定招募新鮮人的企業，主要為「金融保險業」、「法律/會計/顧問/研發業」、「醫療保健及環境衛生業」、「建築營造及不動產相關業」、「批發及零售業」。

104人力銀行建議，企業對新鮮人的期望主要在於「主動積極的態度」、「虛心學習精神」、「相關科系畢業」、「具責任感」，即將於6月畢業的新鮮人務必在履歷自傳和面試當中突顯以上特質，並利用課餘時間把握各種實習、兼職機會，提早展開求職行動。
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