【大紀元5月6日報導】（中央社記者程啟峰高雄六日電）高雄市議員林國正今天從涉及賄選遭求重刑的前環保局長蕭裕正轉任市府有給職顧問談起，質疑市長陳菊用人選舉取向，清廉度也出問題，難怪施政滿意度始終不高，並呼籲市府首長們應以外交掮客案為借鏡。

林國正在議會民政部門質詢時，詢問列席的市府民政部門官員，市府公務人員的清廉度相較於全國各縣市、中央部會，好壞如何？列席的區長都說好，秘書長郝建生打八十分，人事處長葉瑞興則給九十高分，不過，政風處長張英源則僅給六十五分，並指出仍有很大的改善空間。

針對市府首長對公務人員清廉度看法落差這麼大，林國正指出，絕大多數的市府公務員都是奉公守法的，但從法務部民國2000年至今年一月，中央部會及各縣市公教人員貪瀆案發生及起訴的資料顯示，高雄市政府公務員涉及貪瀆被起訴的件數兩百零二件，名列全國第二，遭起訴人次五百七十三人次，又高居全國第一。

林國正認為，市府清廉度出了大問題，與市長用人方式息息相關。他指出，陳菊用人及政務都是選舉取向，蕭裕正在立委選舉期間，涉嫌利用公款賄選被求處重刑，後來又查出，蕭裕正在新聞處長任內，還涉及洩漏招標底標案，不過，蕭裕正因案辭去環保局長後，陳菊很快又讓他擔任市府有給職顧問。

市府秘書長郝建生說，市府原有四個有給職顧問職位，議會同意再增加兩個，目前市府聘用五位有給職顧問，除了蕭裕正、洪智坤外，前教育部次長范巽綠也於日前接任。

林國正指出，當初議會同意市府增加顧問職位，主要是為了容納更多有專業領域的人才，對市政建設有所助益，想不到都被這批「政治官僚」佔滿，這種用人方式令人搖頭，施政滿意度怎麼好得起來？

林國正說，陳菊選市長時允諾教育局長要用遴選的，但迄今尚未實現，市府另留下許多職缺，他質疑是不是要等五二Ｏ後收容更多卸任官員才來補齊？這幾天鬧得沸沸揚揚的外交掮客案，他擔心市府再動用這批涉案官員，市政將置於何地？

他也希望市府公務員要以外交掮客案為借鏡，當市府參贊人事的機要幕僚的手伸到各局處時，局處首長要有風骨及「說不」的勇氣，否則落到鎯鐺入獄的地步，後悔就來不及了。