【大紀元4月7日訊】(據中廣新聞記者張雅惠報導)調查指出，「員工分紅費用化」降低科技業薪資，社會新鮮人最想進入的產業，從以往的資訊科技業，改成工商服務業；新鮮人期望的平均薪資兩萬八千多，比企業提供的平均薪資高出五千多元；超過四成的人最想找行政總務的職缺。人力銀行觀察，不少新鮮人缺乏膽識，上下班時間固定的穩定工作仍列為第一選擇。

六月畢業季，社會新鮮人多半現在就開始找工作。人力銀行調查，工商業服務打敗資訊科技業，成了新鮮人最想進入的行業，這多少受到員工分紅費用化，資訊科技業薪資縮水的影響；最想從事的前三大職缺是行政總務、業務貿易、以及經營人事。一一一一人力銀行營運長吳睿穎擔憂，不少新鮮人吃不了苦，還是想找安逸穩定的職缺。

「比較大的遺憾和擔憂是，他們還是希望能準時上下班的工作」

新鮮人期望的平均薪資兩萬八千多，比去年底新鮮人起薪調查兩萬三千多高出五千多元。吳睿穎觀察，差距比往年擴大，並非新鮮人愈來愈遠高手低，而是企業愈來愈摳！

「畢竟還是資方喊價市場，其實這幾年，新鮮人的期望薪資維持在兩萬六到兩萬八之間」

去年全年大學以上學歷的失業率百分之四點五一，創歷年新高！調查也反映出七成八的學子擔心畢業就是失業，其中又以文史、哲學、外語學院最憂心，期望薪資也低於平均值，兩萬六就行；而理工和資訊科技相對不擔心，期望薪資三萬二、高於平均。