【大紀元8月31日報導】（中央社記者郭美瑜台北三十一日電）台北市政府於八月二十三日自東森巨蛋公司接管台北小巨蛋後，二十九日接管冰宮，全面完成接管程序。台北市勞工局表示，市府上週接管小巨蛋後，即主動想承接與安置東森巨蛋的員工，但除了部分專業人員，多數行政人員沒有人有意願，市府現已陸續晉用新人。

台北市教育局表示，由於二十八日小巨蛋內的活動約於當晚十時許結束，市府於二十九日凌晨一時許正式接管小巨蛋的冰宮，全面完成接管程序。

勞工局長蘇盈貴表示，市府上週接管小巨蛋後，即主動表示願意承接東森巨蛋員工，希望他們在「風雨飄搖」時協助小巨蛋營運，還派勞工局二科人員至小巨蛋了解東森巨蛋員工的意願。

不過，蘇盈貴說，由於東森巨蛋將經營權與勞工權益視為一體，認為市府接管小巨蛋沒有道理，仍照付員工薪資，因此，目前東森巨蛋尚未有勞資爭議的問題。

勞工局二科科長黃愛真表示，勞工局上週向東森巨蛋員工發出意願調查表，了解員工轉為與市府的聘雇關係的意願，但只有一人填寫調查表，這名東森巨蛋員工昨天還被東森巨蛋高層以言語暴力相向，市府將於下週一展開協調。

蘇盈貴表示，小巨蛋「最艱困」的時間已經過去，市府已陸續晉用人員，未來東森巨蛋公司員工願意「轉向」市府，也將面臨沒有職缺的情況。

教育局表示，小巨蛋由市府承接後，未來擬暫時委由台北市文化基金會經管，屆時在小巨蛋舉辦活動的票價也會降低，讓市民都受惠。

由於台北市文化基金會上週進行人事改選，暫定由台北市副市長吳秀光任董事長，文化局長李永萍任執行長，但人事安排仍須送市議會通過。

李永萍說，台北市文化基金會暫管小巨蛋是未來小巨蛋的經營方向，不過，與台北市體育處仍須簽訂行政合約。