【大紀元7月19日報導】（中央社記者吳素柔台北十九日電）台灣經濟永續發展會議社會安全組分組會議今天結束，結論將提報經續會。分組召集人、政務委員林萬億表示，因應少子女化，建議政府應規劃育嬰留職津貼措施，或部分負擔托育費用。
經續會社會安全組下午召開最後一次分組會議，由林萬億主持，確認人口高齡化的衝擊與因應、人口少子女化的衝擊與因應、國民所得分配、國民年金、全民健保等五大議題共識，將提報七月底召開的經續會討論。
對於各議題涉及的財源問題，林萬億說，規劃中保留彈性空間，不做太多細節，但確立公平、財源可負擔、永續等大原則；這部分未來和經續會產業組會有一些協調、配套。
在少子女化議題共識上，林萬億表示，外界質疑較多的是，是否應用錢作為誘因，讓婦女增加生育力？分組會議考量就業、婦女尊嚴和兒童照顧，希望政府朝育嬰假給薪規劃，如果婦女想繼續工作，也應補助托育費用。
林萬億說，少子女化的因應作為，也強調需營造有利於兒童成長的環境，婦女才會安心生育子女，是以人性、緩和的方式，解決少子女化問題。
在國民年金部分，林萬億說，國民年金草案原規劃的兩百七十萬左右人口群，分組會議希望把對象擴大，至少將老農人口加入，並和勞保年金化同步規劃；如果能整合就整合，盡量照顧到全民。
林萬億表示，國民年金議題的結論還包括：現有相關津貼要有落日條款，同時整合到國民年金中，「避免津貼不斷喊價」，讓制度更公平。
他指出，因應高齡化社會，政府應投入專門財源，支持長期照護體系，並優先引進非營利組織。全民健保要強化保費分攤的公平性、維護醫療品質、讓資訊公開透明；如果將教育、補助的部分從全民健保中移出，財務可以更健全。
至於縮短貧富差距議題，林萬億說，因涉及稅制、產業、教育等問題，屬於跨組議題；社會安全組著重於應調整不同年齡、所得、區域的不公平現象，幫助弱勢的家庭、學生、勞動者等。
