【大紀元5月7日報導】（中央社記者李錫璋台中市七日電）面試是求職的重要關卡，台灣行政院勞工委員會中彰投區就業服務中心建議求職者面試時要做到「三不」，不批評前人、不否定自己及不否認過往。

中彰投區就業服務中心表示，履歷是求職的第一印象，面試則是第二印象，但這才是決定錄取與否的重要因素。只有在短短的幾分鐘內，為自己做最好的表現，才會是最後的贏家。

就業中心分析指出，求職面試有十大考古題，包括「談談個人的優缺點」、「為什麼應徵這份工作」、「離開前一個工作的原因」、「前一個工作的主要內容」、「希望新公司能夠給什麼」、「對這份工作的期望」「前一個工作最值得驕傲的作為」、「前一個工作最大的挫折」、「有那些經驗與新工作相關」及「錄用後的配合度」。

除了著重上述十大問題外，中區就業中心並建議求職者在面試時要有「三不」對策，包括「不批評前一工作的長官與同事」、「不否定自己的能力」及「不否認過往的表現成績」。

中區就服中心說，求職者除了要全力表現自己外，強調新工作的任務高過個人利益，也可以為面試成績加分。