【大紀元3月20日報導】(中央社記者韋樞台北二十日電)上班族為提昇生活品質兼差多賺點錢，根據一份調查，認為最愛兼差者是六、七年級生，均超過四成，顯示年輕族群喜歡到處兼差，賺取多元化的收入。值得企業老闆注意的是，有超過六成的兼差族會將兼差變正職，隨時會轉職走人。

1111人力銀行針對上班族，進行「上班族兼職」相關網路問卷調查，調查期間為95年2月6日至2月20日，總計回收有效樣本1284份，在95%的信心水準之下，正負誤差值2.7%。

調查顯示，6成7上班族兼差「老闆不知情」，而且不會讓企業主知道的佔66.67%、會的佔33.33%。基本上企業主都不希望員工態度三心二意，認為會影響到工作，身為「吃人頭路」的員工，當然盡量隱瞞兼差的事實，不讓老闆發現。

而每個星期平均花多少時間在兼差？2到4小時佔20.69%、4到6小時佔18.39%、6到8小時佔13.41%，一般兼差時間大都控制在8小時內，以不影響到正職工作為主。

至於上班族認為，何種年齡層的人最愛兼差？認為6年級生者佔41.59%、7年級生佔41.43%、5年級生佔12.77%。6、7年級生對一份工作缺乏穩定性，喜歡各地兼差，賺取「多元化」的收入。再問到兼差是否會影響到正職工作？認為不會的佔77.39%、會的佔22.61%，顯示大部分兼差族自信時間分配得宜，幾乎不會影響正職工作。

至於兼差族是否擔心兼差太多，反而每件工作都做不好？是的佔42.53%、否的佔57.47%，畢竟「蠟燭兩頭燒」會影響精神、健康。至於是否考慮未來會將兼職轉成正職？有想過的佔61.30%、沒有這個想法佔38.70%，這個結果可能震驚許多企業主，原來超過半數以上員工兼差，是為了將來「轉職」做準備，甚至隨時做好離職的打算。

1111人力銀行副總兼發言人吳睿穎表示，「兼職」其實是為了替下一份工作鋪路，因此除了考量薪水、時間彈性等客觀條件之外，最重要是評估「未來發展性」，選擇一家「對的公司」，或是「想嘗試的職務」，雖然錢少或較辛苦，對於未來轉職卻有加分效果。