【大紀元2月28日訊】(美國之音記者：蕭洵2006年2月27日華盛頓報導)面對各州要求提高其員工健康福利重壓的美國零售業巨頭沃爾瑪對正在華盛頓聚會的州長們說，沃爾瑪無力獨自解決美國面臨的醫療保健危機。沃爾瑪高級主管呼籲通過合作解決問題。

*各州指責沃爾瑪增加地方負擔*

美國大型零售商沃爾瑪公司的首席執行官李.斯科特2月26日對正在華盛頓開會的美國各州州長們解釋說，他管理的這家在美國僱有130多萬員工的公司不僅為美國提供了大量的就業機會，同時也在不斷改進員工的健康福利計劃。

沃爾瑪的員工福利計劃一直以來備受勞工團體的批評，也在各州引發強烈的政治爭議。美聯社報導說，俄亥俄州的工作和家庭服務署所做的一個調查顯示，沃爾瑪在該州的僱員中有8%申請了醫療補助計劃(Medicaid)，給這個州增加了1千1百萬美元的財政負擔。已經有20多個州做出提案，要求沃爾瑪給本州的僱員提供更多的健康保險投入，但是目前僅有馬里蘭州通過了這樣的法案。

*沃爾瑪：已做出改進*

斯科特在全國州長協會的冬季年會上告訴蒞會州長們，沃爾瑪已經在盡力改善僱員的健康保險計劃。

他說：“我們知道自己提供的福利不是最好的。就算不錯，我們也會盡力做得更好。這就是我們的行事方式，我們不會懼怕做出改進。”

斯科特說，沃爾瑪近期在員工健康保險方面做出的一些改進已經開始顯現出效果。沃爾瑪去年提出了一個花費低廉的員工保險計劃。斯科特說，一些州的沃爾瑪僱員已經開始享受這個每個員工每月只負擔11美元的廉價保險計劃。他說，近期有7萬多沒有享受過沃爾瑪保健福利的員工得到了保險，而其中有5萬過去從來沒有過任何健康保險。

*吁地方政府合作解決醫療保險問題*

但是斯科特星期天提醒這些州長們，沃爾瑪的員工健康保險計劃並非萬靈藥。他說，20多個州針對沃爾瑪的提案更多的是出於政治意圖。斯考特聲稱將親自造訪每個州長的辦公室，和他們討論健康保險問題，並且拿出公司的技術傳家寶，幫助各州管理福利費用。

沃爾瑪的首席執行官斯科特呼籲通過合作解決醫療保險問題。

他說：“任何一個給員工提供保健福利的公司都無法長久地維持高漲的醫療費用。只要有一天我們不共同合作解決這個挑戰，那一天就是我們的國家在全球經濟中競爭力下降的日子。”

斯科特的這番話被看作是在重申沃爾瑪去年的一份內部備忘錄中就健康保險提出的意見。沃爾瑪執行副總裁蘇珊.錢伯斯建議公司把僱員健康保險問題“改造”成全國性問題。

*呼籲效果難料*

但是沃爾瑪的呼籲能夠有多大效果還不得而知。華盛頓州的民主黨籍州長克里斯汀.格雷瓜爾說，沃爾瑪在華盛頓州僱員中有20%在領取公共醫療保健援助。她在斯科特的講話後表示，這是沃爾瑪應當解決的問題。

此外，前駐聯合國大使、亞特蘭大前任市長安德魯.揚將義務為一個支持沃爾瑪的全國性社區組織做代言人。沃爾瑪為這個名為“沃爾瑪工作家庭”的團體提供數額不詳的資金援助。曾經擔任過工會組織者的揚說，他接受這個代言人角色是因為工會針對沃爾瑪的許多批評是片面甚至錯誤的。

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