【大紀元2月19日訊】（大紀元記者肖見編譯）由於美國政府每年收到的雇員社會安全號與政府紀錄不符者多達數百萬件，本周四政府要求對雇佣非法移民的雇主採取更多的行動。

據美聯社報導，社會安全管理局（Social Security Administration）的檢查長派垂克-歐凱羅（Patrick O’Carroll）表示，除非要求雇主在遞交工資報告前核實雇員的社會安全號 或對錯誤的工資報告以重額罰款，否則雇主不會有所改進。

社會安全管理局收集的工資信息將決定雇員的退休和殘疾福利。同時，國土安全部和國稅局在執行雇員和雇主的有關法律上扮演著重要角色。

由於法律保護納稅人的隱私，國土安全部無法獲得雇員和雇主的有關信息。國土安全部非常希望從社會安全管理局的檔案中獲得與政府所存檔案不符的人員的更多信息。通過這些信息，國土安全部可以更好的執法。

國稅局委員馬克-艾文森（Mark Everson）表示，立法者應該考慮到：如果與國土安全部共有納稅人的資料將阻止一些雇員報稅和納稅。無論該收入合法與否，我們都應收到稅。

在準確申報個人身份信息的問題上，法律對雇員賦予最大的責任，而不是雇主。所以，當雇員的資料不準確時，稅務機構很難對雇主進行罰款處理。為此，國稅局有大約300位資深人士稽核經常鑽法律空子的雇主。

去年底，眾議院通過一項移民法案，要求所有雇主核實雇員的社會安全號，否則會因雇用非法打工者面臨刑事或民事處罰。

國土安全部正在大約8,000名雇主中，試行核實雇員的社會安全號的電腦系統。如果國會法案成為法律，會約有650萬雇主使用社會安全號核查系統。

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