【大紀元2月1日訊】自由時報記者洪友芳／專題報導
想轉進高科技業，除了基本專業、外語能力，還要有「耐操」的體能與心理準備，才能應付工作時間長、競爭壓力大的行業特性。
技術專業 基本門檻
高科技業不管電腦、通訊或消費電子等產品，生產技術及行銷所需人員都牽涉到要精通專業，加上國際市場導向，英文說讀聽寫是基本的溝通平台，很多公司不僅對客戶聯繫是用英文，連內部往來也習慣用英文傳遞信息，技術專業及外語能力可說是進入科技業最基本的門檻。
百萬分紅 辛苦換來
高科技產業固然有令人羨慕的分紅配股制，很多公司股價動輒以百元計，員工每年分紅配股達數百萬元，但基本上，高所得需要付出高代價，例如每天穿著密不透風的無塵衣長達十二個小時；為了趕出貨，三餐不正常；產品研發趕時程，熬夜加班等等，工作辛苦的一面，非外人所能想像，想在科技業發展，具備高抗壓性，鍛鍊好的體力更是不可或缺的要件。
持續進修 才有優勢
也有很多人辛苦付出，但不見得有豐厚的分紅配股，原因可能來自於公司不賺錢，或處於正在熬的階段，因此，慎選公司，不斷提高本身的競爭優勢也很重要，竹科不少工程師總利用晚上及假日，參加各種充電課程，想轉進高科技業或已在行業內，要有持續進修的行動力，唯有累積實力，才有條件轉換更好的工作機會，也才能在競爭激烈及產品快速變化的高科技領域，免於有朝1日被淘汰。
投入觀光飯店 外語要熟練
記者曾慧雯／專題報導
年後是轉業旺季，而在最令人嚮往的轉業排行榜高居第二的，要算是觀光旅遊業，其中觀光飯店豪華氣派、光鮮亮麗的工作環境更是吸引人。想要進入觀光飯店工作，不可缺少的特質就是細心、耐心、毅力、語言能力及臨場反應。
客房部門 注重儀表
飯店最重要的兩大部門就是客房與餐飲，在客房部門方面，處理客人訂房、退房事宜的就是櫃台接待員，他們是飯店大廳的第一線人員，也等於是飯店的門面，因此非常注重儀表、臨場反應和語言能力。
而轉到幕後，客房部門不可或缺的角色就是房務員，工作內容包括收垃圾、補充備品、洗衣房、打掃清潔與安排住房等，雖然繁雜且耗費體力，看似吃力不討好，但是若想好好磨練自己、快速累積經驗，只要有毅力，待在房務部其實頗有發揮空間，而房務部也是有意在飯店業深耕並希望晉升者一定要歷練過的單位。
餐飲部門 重親和力
在餐飲部門方面，飯店內各個餐廳的服務員都必須具備喜歡接觸人群、喜歡與別人聊天、主動積極的個性，臉上也必須時時帶著笑容，親和力一定要夠。
新進的餐廳服務員一開始必須先瞭解環境，從最基本的跑菜、送菜開始做起，等到熟悉菜單、瞭解基本的材料與作法後，飯店才會讓服務員接觸客人、幫客人點菜。
無論在飯店的哪個部門工作，都必須要具備十八般武藝來應付形形色色的客人，因此觀光飯店通常都會設有員工的訓練中心，課程內容包括財務管理、語言、酒類鑑賞、人際溝通、美姿美儀、中西餐廳餐桌擺設與禮儀等，授課範圍包羅萬象，讓員工在工作中也能夠有所成長。
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