【大紀元6月7日報導】(據中廣新聞藍孝威報導)6月份是應屆畢業生離開校園投入職場的季節，根據「１１１１人力銀行」的調查發現，三成五的留美學生願意返台就業，深信自己的語言能力和國際觀能夠為自己加分，希望的平均起薪為五萬五千元。雖然台灣也有近七成的企業喜歡進用留美學生，但願意給付的平均是四萬七千元，和留美學生的期待少了大約八千元左右。

根據台灣教育部統計，去年有一萬四千人申請赴美深造。畢業之後，有三成五的學生希望返台工作，有近六成（59.48%）的留學生表示「不一定，視工作機會而定」。

「１１１１人力銀行」透過網路進行的一份問卷調查結果顯示，留美學生由於肯定自己的英文能力和國際觀，普遍看好自己的職場競爭力，平均為自己打的分數是81.8分，希望的起薪為55,282元。不過，「１１１１人力銀行」副總吳睿穎提醒，實際情況顯然有落差：「公司內部曾經赴美留學的員工，職場工作分數是70.76分，企業願意支付的起薪，平均是47,325元。」

此外調查還發現，企業需要的人才類別，前四名分別是行銷企劃(47.46%)、業務銷售(40.68%)、專業經理人(37.29%)和產品規劃(33.90%)。而企業徵才的管道，高達七成六依賴台灣民間求才網站，四成二是經人介紹，二成七透過青輔會等官方機構，其次是由學校或獵人頭公司推薦。