【大紀元1月7日報導】（中央社記者徐毓莉台北七日電）台灣就業市場已經走出冰河期了嗎？根據人力銀行資料庫顯示，2003年底的工作機會比2002年同期成長了三成以上，而Career就業情報總編輯臧聲遠也根據各產業徵才趨勢預測，今年台灣將可望解除「失業型復甦」的魔咒。

臧聲遠今天在「2004台灣就業趨勢總預報」記者會中指出，科技業、傳統製造業、房地產業，到流通業、運輸業、飯店休閒業都出現明顯復甦的跡象，紛紛在去年底釋出大量工作機會，對社會新鮮人求職或是上班族轉業來說，今年可說是一個幸運安全年！

1111人力銀行也指出，2003年第四季各產業的徵才數比2002年同期增加了三成左右，其中仍以科技業徵才比例最高，而金融、流通等產業的徵才比例也成長三成以上。

104人力銀行統計則顯示，單以十二月份進行比較，2003年的百貨物流、電子零件、光電通訊等產業的工作機會，都比2002年增加了一倍。

此外，以奈米、光電、精密機械及生物科技為主軸的中台灣工業重鎮中部科學園區，由於友達、華邦、茂德等多家廠商已獲准進駐，未來每年除了需要一萬多名高級技術人才，還將帶動房屋、餐飲、金融、教育、遊憩等周邊服務業，預料將可創造四至五萬個以上的工作機會。

根據臧聲遠對2004年的就業趨勢預測，金融業將加速人才的「汰舊換新」，鼓勵中高齡員工與主管優退，同時大量引進六、七年級的新血。未來各家金控公司將以消費金融、財富管理，做為主要的業務板塊，傳統的銀行櫃員逐漸被淘汰，代之而起的是理財專員、電話行銷、現金卡與小額信貸等外務銷售、網路與電子化交易、新金融商品設計與行銷、與風險管理等人員。

臧聲遠還指出，未來跨領域的人才將大為吃香，包括「法律加科技」、「生物加光電」、「理工加財金」、「會計加資訊」、「理工加企管」等，都是目前最熱門的組合。同時，在大學法修訂通過後，各校也紛紛開設跨領域學程，以迎合這種職場需求。

另外，根據觀察，在光電業、台灣高鐵帶動下，近年大批日商來台設立據點，因而具備英日雙語能力的人才，已成為企業的新寵，如果在英語之外還能具備日語能力，薪資差異高達五位數之多。