【大紀元12月6日訊】为帮助应试者回答雇主提问,下面收集问题是大多数雇主爱提的问题.

1. 你為什麼認為你會喜歡本公司的工作? (探測應徵者對應徵公司是否了解)

2. 在大學時你最喜歡的科目? (略可看出應徵者的基本個性)

3. 你認為你最大的長處在哪裡? (了解應徵者的才幹，以及是否屬大吹大擂型)

4. 你認為你有哪些缺點? (了解應徵者是否能坦承地自我批評)

5. 你最感興趣的職位是什麼? (可了解應徵者在職業上的主要目標)

6. 你是否經常從事旅遊或戶外活動? (了解應徵者是否活力充沛)

7. 本公司哪些方面你認為不錯? (了解應徵者是否知道所應徵公司及其營業目標)

8. 你個性上最大的優點是什麼? (探詢應徵者的人格)

9. 你能為本公司提供哪些建議? (得到一些有價值的參考答案)

10. 在作為主管人選，你認為你有哪些優點? (了解人格方面)

11. 你認為你喜歡這個職位嗎? (了解應徵者是否研究過欲應徵的工作)

12. 到目前為止，你總共收到多少張違反交通規則的罰單? (了解應徵者的責任感)

13. 在銷售本公司產品時，你個人有比較好的方法嗎? (了解應徵者是否擁有良好創意)

14. 你認為最好的主管應是怎樣的人?而最壞的主管又是如何? (了解應徵者適應工作環境的能力)

15. 為什麼你認為你是個值得雇用的人? (讓應徵者說明其工作能力)

16. 你是否設法討人喜歡? (了解應徵者是個唯唯諾諾或善體人意的人)

17. 在你看來，失敗和成功間有什麼差別? (了解應徵者的想像力和語言表達能力)

18. 你是否希望成為一名領導者?為什麼?你認為要如何才能達成? (了解應徵者是否具有積極爭取的個性)

19. 你所曾處理過最困難的事是什麼?處理後最讓你滿意的又是什麼? (了解應徵者可能獲致的最高成就)

20. 人們常批評你的哪一方面? (了解應徵者的個性及他是否介意別人的批評)

21. 你最喜歡批評人們的哪一方面? (了解人格方面)

22. 你最喜歡哪一方面的書? (了解應徵者的興趣是否廣泛)

23. 你是否覺得背景、興趣和你不大相同的人，往往會與你格格不入? (了解應徵者的人際關係)

24. 通常你假日做些什麼? (了解應徵者的宗教信仰、社交能力，和其家庭生活的狀況)　

25. 如果我們雇用你，你希望公司能有怎樣的發展? (了解應徵者職業上的主要目標)

26. 請你簡短地介紹一下自己。 (使對方能自由自在地侃侃而談)

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