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新財年開始 7月1日生效新政一覽

圖為位於堪培拉澳洲國會大廈。 (TORSTEN BLACKWOOD/AFP via Getty Images)
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【大紀元2024年07月01日訊】(大紀元記者天睿澳洲悉尼編譯報導)7月1日,新財年到來,澳洲一系列新政生效,包括多種福利金上調,法定最低薪水上漲以及惠及數百萬人的第三階段減稅計劃。

退休金增加

從7月1日起,雇主為員工支付的退休金比例從11%增加到11.5%,涵蓋全職、兼職和臨時雇員。

額外的帶薪育兒假

根據聯邦政府對帶薪育兒假(Parental Leave)的調整,符合條件的父母將獲得額外兩週的政府資助假期,使假期總時長達到22週。

第三階段減稅政策生效

這次的減稅會以細水長流的方式進行,員工會發現發薪日實際拿到手的薪水增加了,而不是一次性拿到退稅。

法定最低薪水上調

法定最低薪水將上調3.75%,時薪從23.23澳元增加到24.10澳元,一週工作38小時的全職員工的週薪會增加33澳元。

能源補貼

在新財年內,每個家庭會有300澳元的能源補貼。補貼分季度發放,每次會有75澳元的折扣自動添加到能源帳單裡。

電費下降

7月1日起,新州、維州、南澳和昆州東南的默認市場報價更新,由於市場批發價下降,大部分報價出現下降。

預計新州電費降幅在0.2%至5.9%之間,維州降幅在3.3%至7.3%,南澳為1%至2.2%。預計這會讓家庭一年的電費平均下降170澳元。

但昆州東南部的默認價格出現上漲。不過,如果計入政府的能源補貼,電費總支出可能也會下降。

多種福利金上調

從7月1日起,多項政府福利金會迎來指數化上調,以跟上通貨膨脹的步伐。預計200多萬人會受益。

即將上調的政府福利金包括家庭稅補(Family Tax Benefit)、多胞胎津貼(Multiple Birth Allowance)、新生兒補助(Newborn Supplement)、死產嬰兒補助(Stillborn Baby Payment)和基本醫療設備補助(Essential Medical Equipment payment)等。

網費上漲

近70%的家庭將面臨網費上漲。各大電訊公司,如Telstra、Optus、Aussie Broadband、Dodo、Superloop、iPrimus 和 Exetel都已經通知客戶有關7月漲價的消息。

護照申請費上漲

10年期的成年人護照申請費會從346澳元上漲到398澳元,正常流程下,申請人可以在6週內拿到護照。7月1日以後,支付100澳元加急費可以讓護照申請在5個工作日內獲得受理。

人造石禁令生效

由於人造石中含有大量結晶二氧化矽,切割、研磨、拋光或鑽孔時產生的塵埃能引發致命疾病,如矽肺病和肺癌。

因此,澳洲決定從7月1日起,禁止人造石相關產品的銷售、生產、安裝和任何其它相關工作。昆州和維州等地的禁令會在7月1日立即生效,新州和南澳獲得寬限期,可以延遲到今年年底。

責任編輯:宗敏青

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