受”不公平”待遇 希望不糾纏”小事”–米盧冷戰中國足協
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【大紀元3月13日訊】無論何時,米盧從不公開反對教練組的意見,他采取的是近乎狡猾的迂回方式。
俗話說,居家過日子沒有鍋鏟不碰鍋沿的。中國隊獲得2002年韓日世界杯的參賽資格后,米盧与中國足協就開始了更深層次的磨擦。回顧世界杯外圍賽結束后這几個月,雙方各自通過不同的媒體表達了許多不滿。种种跡象表明:新一輪的冷戰已經展開,那么,問題出在哪里呢?
足協官員反感米盧“表現”
中國足協的高層認為,米盧的人品有問題。十強賽后,米盧忘情地接受大江南北球迷的頂禮膜拜,瘋狂地游走于江湖中接手廣告訂單。這完全是一种“目中無人”的表現。米盧個人的光環掩蓋了中國隊教練組其他教練所付出的辛勞。米盧在其所扮演的不同廣告角色中掙到了近百万美元的收益,而中方教練組每人平均只在十強賽后拿到的獎金加薪水總額不超過20万元人民幣,這种巨大的反差足以引起“不平之鳴”。
客觀地說,中國隊在十強賽期間的許多具體的工作都是由中方教練組完成的,正是在他們無私的配合下,米盧在中國創造了新的神奇。但米盧卻很少在公開場合非常明确地表達出他對中方教練組的敬意和感激之情,這不能不說是一個巨大的遺憾。相反,一些与他私下甚好的記者出于某种私利,以炒作的方式宣揚米盧的功績,更拉大了中國足協与米盧之間的距离。
再比如,米盧隨意對媒體泄露國家隊的陣容、計划以及人員安排等內部事宜。而在足協与米盧簽署的合同上,保密條款白紙黑字寫得清清楚楚。
最令足協領導惱火的是米盧的倔強性格,不過,他的倔強方式与前任國家隊主帥霍頓那种死不悔改式的倔強有很大區別。無論何時,米盧從不公開反對教練組的意見,但他采取的是一种近乎狡猾的迂回方式。
十強賽期間,米盧曾就人選問題多次征詢他人的意見,但每次都不率先向對方透露內心的真實想法,而是巧妙地設計出一套“米氏”邏輯,讓被咨詢人自落圈套。足協官員在識破了邏輯后產生反感,因此,談話經常會陷入雞生蛋還是蛋生雞的荒謬爭論中。 (羊城晚報)(//www.dajiyuan.com)
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