【大紀元2019年09月04日訊】（大紀元記者宋清寧澳洲墨爾本編譯報導）維州政府正在著手制定法律，短付員工工資的雇主將面臨巨額罰款和最高達10年的監禁。政府在舉行一系列論壇，聽取工會和雇主團體的意見，以確保新法的公平性。

政府呼籲短付工資惡行的受害者來參加論壇，講述自己的故事，並對新法發表自己的意見。

在去年維州大選前，工黨政府承諾制定法律，將剋扣工資和未能依法提供福利待遇（如退休金、加班費和年假）的行為定為刑事犯罪行為。

偽造或未能依法保存僱傭記錄的雇主也將受到嚴厲懲處，因為無良商家往往通過這兩種方式來掩蓋短付工資的罪行。

擬議的法律還將使工人更快、更容易地通過法庭獲得雇主所欠的工資。

根據新法，故意剋扣工資、退休金或其它津貼，偽造或沒有保存僱傭記錄的雇主將面臨最高190,284澳元的個人罰款，951,420澳元的公司罰款以及最高10年的刑期。

維州勞資關係廳長帕拉斯（Tim Pallas）說：「我們正在打擊那些做錯事的雇主，這些論壇是確保工人為其所從事的工作獲得合理報酬的重要一步。」

責任編輯：李欣然