【大紀元2019年06月03日訊】（大紀元記者肖婕澳洲悉尼編譯報導）新州三家壽司店的前老闆因剋扣員工的最低工資、臨時工資和加班工資，被新州公平工作專員署（FWO）告上法庭，法庭已判罰這名前老闆及其公司38萬多澳元。

公平工作專員署經調查發現，有證據表明，2016年期間，新州戈斯福德（Gosford）、埃裡納（Erina）、紐卡素（Newcastle）的弗萊徹（Fletcher）東京壽司店（Tokyo Sushi）店主長谷川（Kiyoshi Hasegawa）短付了31名員工的工資，這些員工包括低職員工和持簽證的移民工。

在判決時，聯邦巡迴法庭法官道迪（Philip Dowdy）說，老闆「沒有任何理由」可以剝削員工和少付員工工資。

長谷川個人被罰款63,936元，她的兩個家族公司分別被罰款150,120元和169,000元，總計罰款383,056元。

移民工特別工作組的報告發現，澳洲近88萬名移民工中，多達一半的人可能被少付了工資。

公平工作專員帕克（Sandra Parker）表示，持臨時簽證的人最容易受到剝削。她警告說，公平工作專員署正在將打擊快餐業剋扣員工工資作為工作的一個重點。

帕克對澳洲廣播公司說：「如果移民工因為簽證的原因不願投訴，或者他們不知道自己的工作場所權利，那麼他們最容易受到剝削。」

「我們對雇主公然剋扣弱勢員工工資的行為特別注重，這一點得到了法庭判處高額罰款的支持。」她說，「檢查人員將繼續對快餐店、餐廳和咖啡館進行有針對性的審查，如果雇主沒有履行其合法義務，我們將追究其責任。」

東京壽司店總共少付員工7萬多元，其中包括剋扣工作日最低工資、臨時工資和週末及公共假期加班工資。

長谷川的兩個家族公司也因違犯退休金權利、記錄保存和最低聘用期義務的法律被罰款。

法官道迪已勒令長谷川及其兩家公司在28天之內給員工補發工資。

自從2017年7月以來，長谷川及其公司已不再經營在戈斯福德的東京壽司店。

公平工作專員署在對新州和昆州東南部的40家壽司店進行調查時，發現了一系列剋扣員工工資的現象。

責任編輯：瑞木悅