【大紀元2019年03月26日訊】（大紀元記者宋清寧澳洲墨爾本編譯報導）澳洲公平工作調查專員署（FWO）已對一家墨爾本餐廳的前經營者採取法律行動，指控其短付一位移民雇員近7萬澳元工資，並向調查人員提供虛假記錄。

專員署將不夜天自助餐（China Bar Buffet）Epping私人股份有限公司告上聯邦巡迴法庭，並對公司唯一的董事Siak Kong Chi和不夜天集團（China Bar Group）的簿記員Ying Lee採取行動，指控他們參與了公司的一些違規行為。

該公司擁有Epping區的China Bar Signature自助餐廳和China Bar Express快餐店。

據指控，不夜天Epping公司於2015年2月和2016年12月間短付一位持配偶簽證的中國員工69,321元。

在該員工聯繫了專員署後，調查人員發現他/她在China Bar Signature餐廳做廚房幫手，每週固定工作60個小時，但週薪只有700至1060元。

這意味著他/她沒有獲得法定的時薪、加班費以及週末和公共假日補償工資。據稱，公司也沒有依法支付其年假津貼、退休金和交替輪班（split shift）津貼。

專員署還指控，不夜天Epping公司提供給調查人員的有關這名員工的記錄顯示不正確的工作時間和工資。

該公司將面臨每項違規行為最高6.3萬元罰款，Siak Kong Chi和Ying Lee面臨的最高罰款為每項違規行為1.26萬元。

據稱，部分欠付工資仍未償清。專員署正在尋求法庭命令，要求該公司支付欠款，並糾正其它違規問題。

公平工作調查專員帕克（Sandra Parker）說：「專員署會嚴肅對待所有剝削雇員的指控，尤其是涉及到可能不願投訴的簽證持有者的事件。」

「澳洲所有的工人，無論其持有何種國籍和簽證，在工作場所都享有相同的權利。我們強烈建議有疑慮的移民雇員與我們聯繫。我們與內政部達成協議，簽證持有者可以尋求我們的幫助，不必擔心其簽證被取消。」

責任編輯：李欣然