南澳預算擬削減工資稅助推小公司就業
【大紀元2016年06月21日訊】(大紀元記者李平澳洲阿德雷德編譯報導)南澳將在未來4年中每年為小公司削減多達9,800澳元的工資稅,這項預算措施旨在遏制本州在全澳居高不下的失業率。
據廣告報(The Advertiser)報導,財長庫贊托尼斯(Tom Koutsantonis)擬在7月7日公布預算時,將本月到期的小公司工資稅退稅制度延至2020年。
去年的州預算也是將退稅制延長了12個月,該措施受到小公司的歡迎,但有呼聲要求長期執行,使他們可以更有信心地僱傭長期員工。
對那些工資支出在120萬澳元以下的公司,退稅制緩解其工資稅壓力,而總工資支出低於100萬澳元的公司,則可以享受稅率減半。
獲得減免的評審標準同過去幾年是一樣的。100萬工資支出的公司受惠最多,向政府繳稅1萬澳元的同時,另一部分可退稅額為9,800澳元。而60萬澳元工資支出的公司不要求支付工資稅。
該制度預計可幫助到約2,500家南澳公司,這些公司目前僱員人數約為4萬人。
退稅制將在未來4年里增加預算支出4千萬澳元,會從財政計劃盈餘中平衡。
庫贊托尼斯表示,延長退稅制,以及去年預算中商業印花稅分階段削減,兩者相結合降低了南澳公司的運營成本。獨立分析報告發現,南澳是「澳洲經營公司成本最低的地方,我們具有競爭力的工資稅體制是關鍵組成部分。」他說,「小公司是南澳的最大僱主,在州內經濟從傳統產業轉型期間,我們給予他們支持。」
「南澳在澳洲的工資稅最低,退稅制給了南澳小公司進一步減免,他們是我們經濟體的生命。」庫贊托尼斯說,「退稅制有效地將工資支出低於1百萬的公司的工資稅減半,讓小公司有了投資、成長和僱傭更多員工的自由。」
庫贊托尼斯表示,工資稅減免是「激勵舉措」,如果延期超過4年,將需要徹底審閱全部減免稅率。
南澳商會(Business SA)總裁麥克布萊德(Nigel McBride)表示,4年間提供工資稅減免會讓公司有信心僱人,知道未來的工資率是鎖定的。「州內大些的公司都在縮小規模,我們期望數千個小僱主走進來,刺激新的就業。」他說,「如果延期4年會很好,因為這意味著人們可以作計劃,否則僱人時都會擔心明年政策會不會有變化。」
麥克布萊德表示,他希望政府使用預算恢復學徒和培訓生的退稅制,幫助解決年輕人高失業率問題。
反對黨在去年12月「就業刺激措施」公布時,就呼籲延期。
澳洲統計局公布的最新失業率數據顯示,南澳6.9%的失業率仍居全國最高。但是,從去年預算以來,增加了6,600個就業機會。相比前一個年度同期,每增加一個就業,就有一個失業。
責任編輯:陳紫雨