【大紀元2016年03月29日訊】（大紀元記者張純之編譯報導）加州立法者和工會27日達成協議，將最低工資於明年提至10.5美元，之後逐步提高，到2022年提至15美元。一些工人和勞工官員歡呼這個協議。但一些企業主們卻感到很焦慮，甚至擔心這個工資會把他們踢出行業。

據《洛杉磯時報》報導，在南加擁有7家餐廳的果醬咖啡廳（Marmalade Café）的約斯羅維茲（Selwyn Yosslowitz ）說，最低工資升高會增加餐館壓力，他打算重新考慮店裡的菜單和供應的菜餚。

他說：「首先，就是要漲價，要麼就會被擠出市場。」他正在考慮設計更不需要廚師的菜單，或許減少雜工人數，讓服務員安排餐桌。

約斯羅維茲說，他支持公平的工資，但是他最大不滿在於最低工資立法沒有考慮服務員獲得的小費，他說，有些他店裡的服務員一小時可以賺25-35美元小費。他最大的擔憂是，在這次工資提高協議通過後，已經掙每小時15美元的員工會要求再提高工資。他說，這會導致連鎖反應。

在博伊爾高地（Boyle Heights ）的Tortilleria San Marcos工作的卡萊拉（Sandra Carrera）很歡迎這個消息，她說，自己幹臨時工16年，也經營過一個聚會供應小生意來彌補家用。她一個月要付800美元房租和250美元帳單。她說，靠最低工資沒法活。她希望最低工資提高能讓她不再依靠副業。

43歲的桑切斯（Miguel Sanchez）說，這對工人是好消息，但對雇主和小企業主可能是個壞消息。他說，他打兩份工。他每月掙1600美元，還要做第二份工作補貼開支。但就是這樣，他每月支付完1000美元房租和300美元帳單後，兩份工作也只結餘440美元讓他買食品和照顧妻子和兩個女兒。漲工資能讓他喘口氣，但他不打算放棄兼職的工作。他說，「生活成本或許會提高？」，「我擔心雇主會減少工作小時，因爲他們負擔不起？」

在韓國城，餐館主們說，之前州最低工資從9美元漲至10美元，並於今年1月開始生效。這一政策已經產生了經濟後果。李氏麪條（Lee’s Noodles）的老闆金（So Young Jin）說，很多企業主都縮減了廚房規模並減少了員工。一些侍者和廚師正在做第2份甚至第3份工作，因爲他們的雇主被迫減少了他們的工作小時。

1月漲工資後，金努力保持菜價，但最近也被迫將部分菜品價格提高了1美元。「每次我去市場，都聽到有餐廳關閉，餐館的日子不好過。」

加大伯克利教授Michael Reich說，在加州，超過500萬的低薪工人（約占州勞力38%）可能每年工資會增加4000美元。

洛杉磯和舊金山都同意在未來幾年提高最低工資，但其它城市表示，不太願意加入這個行列，它們擔心企業會想辦法迴避最低工資提高。

去年，洛市採納2020年前將最低工資提至15美元，比州計畫提前了2年，長灘、聖莫妮卡和帕薩迪納都採取類似時間表，但洛縣87個城市中大部分沒有跟風。聖地亞哥議會通過了提高最低工資的提案，但卻被一項公投阻止了，該公投將在6月進行。◇

責任編輯：方平