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保全打盹扣光薪水 勞工局:應先告知

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【大紀元2015年03月12日訊】(大紀元記者黃玉燕台灣台中報導)中市環保局州廳辦公處安全維護,委由保全負責,傳出有保全執勤打瞌睡,遭公司扣光薪水。環保局表示,保全公司若管理不當,會對公司扣款,並非直接針對保全人員;勞工局則指出,業者若不當扣薪,可罰2萬元至30萬元。

環保局表示,根據契約,已明訂保全公司如因管理不當,出現保全人員出退勤不正常、不按時交接、服裝儀容不整、執勤打瞌睡等情形,損害環保局形象者,將予以扣款。這些規定在招標時已公告,廠商事前了解,但保全人員打瞌睡情形日趨嚴重,經口頭警告無效,根據契約對保全公司扣款,並非直接對保全人員扣薪。

據悉,保全人員月薪2.5萬,每日值勤12小時,若被發現打瞌睡,每次扣款2千元,有員工不知情,月底領不到薪水。對此,環保局表示,保全是否執勤不當被扣光薪資,是公司內部規定,勞資爭議將請勞工局協助;至於契約針對打瞌睡扣罰,是否不符比例原則,明年度契約再檢討。

外傳環保局也指派替代役男監看監視器,環保局澄清說,警衛室加裝設監視器已3年多,是為民眾洽公若與保全有爭執,可還原真相,並非為了監視。

勞工局表示,依《勞基法》第22條第2項,勞工薪資應全額給付,如有扣薪事項須經勞資事前協商,且獲勞工同意才可進行;業者若不當扣薪,可依《勞基法》第79條罰2萬元至30萬元。

責任編輯:羅令尹

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