【大紀元2014年07月02日訊】（大紀元記者莊麗存台灣台北報導）勞動部職業安全衛生署宣布《職業安全衛生法》3日正式上路，並以二階段施行方式，保障勞工人數由667萬人擴大到1,067萬人，並納入「防過勞」條款，雇主若無預防過勞措施或導致勞工過勞職業病，罰鍰額度可從原本的3至15萬元，提高至3至30萬元。

職安署表示，《職業安全衛生法》分兩階段上路，施行第一階段41種附屬法規已配合修正發布，包括「防過勞」條款，雇主須對輪班、夜間或長時間工作等異常工作負荷促發疾病進行預防，否則可處新台幣3萬元到15萬元罰鍰，若因此導致勞工過勞致職業病，罰鍰可提高至30萬元。

職安署說，明年1月1日施行的第二階段新措施，則包括建構機械、設備、器具驗證、化學品登錄及分級管理制度、兼顧母性保護與就業平權的母性健康保護措施等監督機制，盼藉由源頭管理及風險分級管理機制，提升我國安全健康勞動力。◇

（責任編輯：陳 真）