【大紀元3月1日報導】（中央社記者吳靜君台北1日電）錠嵂保經表示，推出招募人才專案，鎖定28歲以上、千大企業及非同業轉職的菁英，而且對於新人的財務補助將長達30個月。

錠嵂保險經紀人公司表示，根據保發中心統計資料顯示，近2年登錄於保險經紀人公司的業務員人數逐年攀升，保經保代業的總保費收入佔比也逐年提升，顯示台灣保險業的型態正逐漸轉型中。

錠嵂保經推出的招才專案為「千大企業人才引薦專案」，讓企業菁英人才轉職加入保險經紀人產業，搶得在新興產業站穩腳步的先機。

所謂千大企業人才引薦專案，錠嵂保經指出，將鎖定28歲以上，千大企業、上市上櫃、軍公教及非同業轉職的菁英人士。

錠嵂保經指出，將長達3個月的職業培訓，幫助新進人才了解產業型態及保險專業知識。並且財務補助最長達30個月，讓新進人員無後顧之憂外，還有機會拿高薪。