潘世偉:職場歷練縮學用落差
【大紀元6月5日報導】(中央社記者魏紜鈴台北5日電)社會新鮮人薪資水平低,勞委會主委潘世偉今天表示,現在大學容易唸,建議攻讀研究所前可先入職場歷練,縮短學用落差。
新鮮人高學歷恐怕越來越不值錢,根據勞委會統計初任人員薪資調查,研究所及以上起薪貶值最多,大學生新鮮人薪資也較14年前低。
行政院勞工委員會主任委員潘世偉認為,台灣面對少子化與老齡化衝擊,加上大學和研究所容易唸,15歲至24歲勞參率僅29.1%,相較新加坡、香港等國家低了許多。
潘世偉指出,台灣年輕人唸書多是一次唸到研究所後才就業,很容易因為空有學歷缺乏工作經驗而出現學用落差,導致初任薪水無法拉高。
潘世偉認為,社會新鮮人在學期間,應有更多歷練過程,如果社會新鮮人的工作經驗較多,比較容易找得到薪資較好的工作。
潘世偉建議,年輕人不要光只是唸書,在唸研究所前,可中途先到職場就業歷練一下,確認自己的興趣與人生目標,研究所部分可採在職進修方式修業,這些都是可提升薪資的方式之一。
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