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調查:台今年年終僅1.16月

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【大紀元2013年11月19日訊】(大紀元記者藍悅真台北報導)104資訊科技集團昨(19)日公布年終獎金調查,2014年終平均只有1.16個月,只比2013年高出0.05個月,換算後只有多出2天工資,用今年前8月經常性薪資37,652元估算,只比去年多約2,500元,104資訊科技集團行銷處協理陳力孑表示,上班族想要加薪,只能靠自己。

104調查,整體金控業前10月稅後純益1,804億元,已賺贏去年全年,帶動金融投顧保險業蟬聯冠軍,平均年終達1.94個月獨占各產業鰲頭,排名前5的其他產業依序是電子資訊/軟體/半導體1.28個月、建築/營造/不動產1.25個月、醫療保健及環境衛生1.18個月、法律/會計/顧問/設計業1.17個月。

除了金融投顧保險業表現更為亮眼外,其他產業則與去年差不多,有67.6%的企業年終和去年差不多;15.9%的企業年終比去年多,平均多0.7個月;16.5%的企業比去年少,平均少0.5個月。

陳力孑說,景氣循環週期縮短,企業薪酬轉趨彈性,不僅逐漸拉高浮動獎金的比例,人事支出也講究「錢要花在刀口上」,愈來愈多企業放棄「齊頭式」全體加薪,2014年有62%的企業採績效調薪,創下4年新高紀錄,預期2014年企業平均加薪4.7%,略高於今年的4.5%。

績效調薪已成企業薪酬主流,上班族要加薪,須先拉高自身對企業的貢獻度、以及不可取代性,當個人C/P值愈高或關鍵程度愈高,愈容易獲得企業主青睞。

104資訊科技於10/4~10/24,針對104人力銀行企業會員啟動「2014年薪酬展望調查」,有效樣本769份,在95%信心水準下,抽樣誤差為± 3.53%。◇

(責任編輯:敏清)

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