【大紀元2013年01月14日訊】（紐約訊）到1月17日前，市長彭博與紐約市教師工會必須就新的教師評估系統達成協議，否則紐約市將損失數百萬美元的州府基金。
　　
市長彭博曾說：「工會領導人比他們的成員更極端，阻力更大。」為此，工會負責人馬爾格魯回復說：「我們要求他們就這樣的說法表示道歉。」教師工會沒有獲得道歉，而且此事不了了之。
　　
近日，市政廳與教師工會已重返談判桌，試圖敲定一項新的教師評估系統。他們必須在1月17日（星期四）之前就新的系統達成協議，否則可能將損失2.5億美元的州基金。
　　
彭博表示：「我總是很樂觀，總覺得事情會找到解決的辦法。」馬爾格魯則表示：「我們正在談判，情況時好時壞。」紐約市與教師工會之間的談判已持續一年多了，州長辦公室設定了最後的期限，以敦促他們達成最終的協議，但目前尚不清楚雙方的分歧還有多大。
　　
教師工會仍然關心如何實施的問題。馬爾格魯說：「我們如何將一個沒有支持的疑難系統，改變成有支持和發展的系統，這些都是大問題。」
　　
紐約市認為對問題教師的支持要適可而止。彭博說：「對有問題教師，我們已獲得一筆大的投資，但如果事實證明，他們仍然不能做好，那麼就是一個錯誤的投資。必須減少損失，老師不應再站在教室的前面，這是我們努力達成的協議。」
　　
儘管雙方都較為樂觀，但他們都承認時間已經不多了。

（責任編輯：索妮雅）