【大紀元2012年08月06日訊】（大紀元記者吉一斗德國報導）德國勞工局希望將長期失業者培養成為幼兒教師。據勞工局估計，他們中有5千人滿足官方的條件，但該計劃執行起來並不容易。

目前，德國缺乏幼教，但另一方面長期失業人數卻高居不下。聯邦勞工部部長馮德萊恩相信，從幾百萬失業者中可以培養出足夠的幼兒教育工作者。勞工局的資料顯示，德國失業者中有80萬人有中等教育畢業證書或職業培訓證書，符合幼兒教師再培訓的條件。日前勞工局董事阿勒特（Heinrich Alt）說：「經過廣泛諮詢，我們或許可以挑出5千人選來。」目前各地已經有1千多人在接受再培訓。

據聯邦家庭部給出的數字，從 2013年8月起德國缺少1.4萬名幼兒教師和1.6萬私立幼兒園，因為從明年8月開始，3歲以下孩子也可以入托，德國政府壓力巨大。

勞工局將再培訓的好處說得天花亂墜：「誰現在接受培訓，將來會有很好就業前景。」不過阿爾特說，勞工局只培訓那些有強烈意願者。當然所有找工作的都可以爭取，不僅是長期失業者，也包括破產日用雜貨連鎖店Schlecker的前僱員。

不過各州情況不同。在許多聯邦州，如北威州、巴伐利亞州或黑森州都奇缺教師。而巴伐利亞州和黑森州失業率只有3.4%和5.6%，只通過再培訓這一種方式很難解決問題。不久前黑森州社會部部長向圖林根州教師發出邀請，但被圖林根州拒絕。在照顧孩子方面圖林根州是一個模式。

早在去年8月，那裏1歲孩子每天已經保證10個小時入托時間。圖林根州有8.1%的失業率。2372歐元的幼兒園教師入門工資相當有吸引力，這比連鎖時裝店分店經理的薪水高出1千歐元。

德國對培訓教師要求很高。在圖林根州，只有那些受過兩年社會助理（Sozialassistent）培訓的人，才有資格開始為期3年的專業培訓，畢業後能在幼兒園工作。而且勞工局原則上資助那些沒有任何職業培訓背景的人、或者已經4年沒有從事本行工作的人。例如在梅前州只有50名失業者報名教師培訓。對此勞工局發言人表示，個別情況個別對待，也會考慮例外情況。

勞工局表示5千名教師再培訓計劃能夠實現。不過勞工局沒有公佈培訓成本有多少。

（責任編輯：曹工）