【大紀元6月5日報導】（中央社記者陳舜協台北5日電）台灣大學研究助理、教學助理要組台灣大學工會受阻，被駁回理由為「尚難認定存有僱傭關係」。民進黨籍立委鄭麗君今天聲援台大助理，指組工會是權益，要求政府勿干擾。

鄭麗君與台大工會及政大法律系助理教授林良榮上午在立法院共同召開「血汗校園無人問，勞動權益誰來顧」記者會，出示台大校方與學校研究助理簽訂的「約用教學助理契約書」等文件，證明研究助理、臨時工及兼任研究助理與台灣大學的僱傭關係存在，指台北市政府勞工局駁回組工會申請決定違法。

台大工會理事長黃守達說，台大工會向台北市政府勞工局提交，證明由教授聘用或以國家科學委員會預算申請的研究助理、兼任研究助理及臨時工等，都是透過台灣大學才能取得預算，實際上台灣大學與研究助理有實質上僱傭關係的相關卷證多達10萬餘字，且台大召開勞資會議，也會邀請助理代表列席，都可證明僱傭關係存在，北市府駁回理由竟只有區區10字，未詳細說明理由，台大工會認為已明顯違反行政程序法。

政大法津系助理教授林良榮則說，勞工貫徹團結權須透過組工會才能實現，各國法律對組工會的勞工通常採最寬鬆認定，「只要是勞工，就有權加入工會」，排除特定勞工加入工會的規定，就是歧視與差別待遇。

鄭麗君則說，學生助理是校園內最不被重視的勞工，低薪、高工時，還可能被任意減薪，本應是勞政機關最應保護的一群人，組工會竟還被駁回；她還說，歐美大學內學生工會存在已超過半個世紀，她希望政府部門不要干涉、打壓學生助理組工會。

出席記者會的勞委會勞資關係處科長江衍平說，勞委會捍衛勞工組織工會的權利，但也要依法行政。

江衍平表示，據了解，台北市政府勞工局駁回申請的理由，主要與認定學生助理與台灣大學是否存在僱傭關係有關，並據以做出行政處分，勞委會予以尊重；台大工會對北市府勞工局的處分不服，已於日前向勞委會提起訴願，勞委會會循程序處理、做出訴願決定，「不預設任何立場」。