【大紀元3月21日報導】（中央社記者許秩維台北21日電）台北科技大學今天表示，除了徵才博覽會，學校還會透過校友系統和校外實習，幫助學生就業，不少光電、電子、電機等科系的學生都很搶手，很多學生還沒畢業就被廠商訂走。

台北科技大學今天舉行企業徵才博覽會，共90家廠商參展，包含廣達電腦、鴻海科技、台積電等知名廠商，預計提供1萬個職缺；廠商還提供禮券等獎品，希望吸引學生踴躍投履歷。

廣達電腦表示，上半年預計提供超過800個職缺，希望尋求電子、電機等專業領域，和商業管理、外語相關的跨領域人才；公司除了應有的薪資福利外，也注重同仁的生活，如安排人文、休閒活動等，希望營造快樂工作的環境。

台積電表示，上半年預計招募2000人，其中7成是新鮮人，除了按照學歷敘薪外，還會有員工分紅；而北科大學生理論和實作並重，有利職場銜接，是吸引台積電的一大特質，希望能招募到適合設備和場務工程師的科系學生。

鴻海也指出，今年預計招募500到800人，尤其是電子、電機、光電等領域的專業人才，薪資將按照學歷、科系等調整，但鴻海的薪資一定不會低於市場行情。

台北科技大學研發長黎文龍表示，過去企業徵才博覽會都用抽籤來決定攤位地點，今年首度分類，將同類型的廠商安排在一起，方便學生求職和比較。

為幫助學生求職，黎文龍說，學校每年都舉辦徵才博覽會，也會透過校友系統協助，如味全頂新集團的中級幹部職缺，就曾指定要北科大校友，學校就透過校友會傳遞訊息；而校外實習也有助學生求職，不少光電、電子、電機等科系的學生都很搶手，還沒畢業就被廠商訂走。