【大紀元2012年01月25日訊】（大紀元記者魏新笛澳洲悉尼編譯報導）澳洲公平工作委員會已通過了澳洲航空公司與持牌飛機工程師之間達成的協議，澳航可以期望至少三年內持牌工程師們不會再採取工業行動。

據悉尼晨鋒報報導，勞資關係仲裁庭的決定將鎖定每年薪金增加3％。公平工作委員會表示，到2014年年底該協議大體上仍維持雙方過去的條款和條件。該協議排除了澳洲持牌飛機工程師協會提出的一些更高的要求，包括推動建立一個新的飛機庫和擴大就業保障的行動等。

在去年10月份頗有爭議的罷工行動中，澳航首席執行官喬伊斯（Alan Joyce）針對代表工程師、飛行員和運輸工人的三個工會所發起的就業保障罷工行動，宣佈澳航全面停飛，並表示會將數千工人拒之門外。

為此，公平工作委員會不得不出面終止該航空公司的所有工業行動，並及時採用很少使用的仲裁權力來決定工作場所的條款及條件。

喬伊斯對公平工作委員會的決定表示歡迎，他說，這是在有破壞性的行業罷工運動後出現的一個緩解。

工程師工會聯邦秘書波維那斯（Steve Purvinas）表示，得到額外加薪的工程師需要獲得新的資格，而協議的薪金支付有一個複雜的分類結構。他表示雙方在就業保障條款方面有僵持，而工會未能將保障條款擴展到新飛機方面。

澳航和工程師工會在去年聖誕節前達成談判協議，但仍需要等待公平工作委員會的認可。

儘管澳航和工程師們之間解決了薪酬糾紛，但其仍要面對與運輸工人工會（TWU）和飛行員工會之間爭端的仲裁。TWU的聽證會將在3月下旬舉行，飛行員的聽證會被安排在6月初。

如果澳航和這兩家工會不能通過談判達成協議，公平工作委員會將對如薪金和就業保障等有爭議的問題進行仲裁。

（責任編輯：瑞木悅）