【大紀元2月13日訊】〔自由時報記者洪素卿、高嘉和／綜合報導〕過年期間加班法定要發給兩倍工資，但是逾九成勞工可能領不到？青年勞動九五聯盟昨日表示，依據該聯盟網路調查結果顯示，今年必須在除夕至初三期間工作的勞工中，高達九成九將無法領到法定雙倍工資，其中只有半數公司曾事先徵詢勞工到班意願。

聯盟認為，違法情形普遍，要求台灣勞委會進行勞動檢查！不過，台灣勞委會表示，很多雇主是否違法，必須事後發薪資或排休假日才會知道。相關企業將列入年後「重點檢查對象」，呼籲勞工只要權益受損，可向當地勞工主管機關申訴。

青年勞動九五聯盟昨點名包括麥當勞、百視達等十二家知名企業，均未依法發放給時薪工兩倍薪資，或加發一天日薪。

麥當勞雖然從除夕六點到初二發給雙倍工資，但同樣屬於國定假日的初三就只給兩百元獎金；百視達除夕六點過後兩倍時薪，初一至初三則為一．五倍時薪。台灣麥當勞強調，一切都依相關法令辦理，假如依法初三也應給兩倍工資，會即刻改善。

台灣勞委會指出，除夕到初三是法定國定假日，如果雇主要求勞工到班，必須徵得勞工同意，而且要給付雙倍工資；若要以「補休」替代雙倍工資，也要經勞工同意。至於按日或按時計薪的部分工時勞工，也同樣適用。

(//www.dajiyuan.com)