【大紀元12月23日報導】(中央社記者吳佳穎台北23日電)104 人力銀行公布最新調查，今年12月估計職缺35.9萬，求職者27.8萬，求職者平均有1.3個工作機會；同時調查顯示，有77%的上班族計畫在年底轉職。

景氣回暖，職缺供給大增，104銀行今天公布「2011上班族轉職趨勢暨企業招募需求調查發表」。

104人力銀行公關經理方光瑋表示，景氣轉暖，一掃之前金融海嘯陰霾，猶如寒冬後盼得暖春。上班族許多利多湧現，包括職缺機會多、薪資看漲，想轉職的人也出現更多工作選擇；調查顯示，有77%上班族計畫年底轉職，企業須在徵才、留才方面雙管齊下。

根據104調查，明年74%的企業有招募需求，48.1%企業有增員計畫，增員計畫比今年增加了11.1%。其中，最需要招募新血的產業是金融投顧保險業、電子資訊軟體業與住宿餐飲服務業；招募的職務以業務銷售類、工程研發類、經營幕僚類人員需求最多。

方光瑋進一步分析，明年企業增員計畫成長，反映景氣復甦帶動後端人力需求增加；另外，經營幕僚類人員首度擠進最需招募職務前3名，說明2011年是許多企業佈局的元年。

方光瑋說，事浮於人，想跳槽的上班族看到好的工作機會就跳，調查顯示，有52.2%上班族領到年終獎金前就換工作，24.8%領到年終獎金才行動。2011年就業市場勢必引爆人才爭奪戰，企業要適度調整薪酬、提供員工良好的職涯升遷計畫才能留住好人才。