(//www.tvsmo.com)

【大紀元5月7日訊】午2點鐘，在一個理應忙碌的工作日午後，28歲的法拉蕾卻窩在咖啡店裡發呆沈思。3個月前的她還是人人稱羨的網路新貴，在新興的「達康」（.com）行業中打拚未來，但在一波波的裁員風席捲之下，年輕的她已經提早展開一個不知何時結束的人生長假。然而，法拉蕾並不孤單，稍後她還要和同樣失業的男友一起去從事新活動：攀岩。

這就是美國許多高人才目前的生活寫照：放長假。尤其是在高科技產業為主的北加州地區。根據Challlenger Gray &Christmas人力資源公司所做的全國性調查，從年初至今，全美境內的「達康」（.com）公司共計裁員5萬1500人，其中大部分都集中在舊金山沿灣地區，而且專家預測這波裁員風還會繼續延續下去。

特別的是，這些失業的高科技人才多半年紀很輕，通常只有30歲出頭。他們不同於傳統印象中的失業的人，他們不太自怨自艾，反而會積極展開新的生活。有些人忙著寫書，將以前的工作經驗集結成冊；有些人則去參加和平服務隊的訓練，準備到落後的西非國家教英文；有些人則在非營利組織內當義工；也有些人乾脆四處旅遊，輕鬆度假。這些積極安排生活的失業族，意外地替旅遊業、義工團體帶來一波新人潮，有些旅遊業者甚至針對失業族推出折扣旅遊方案。

不過，在經過漫漫長假之後，也有人開始對未來感到焦慮。已經失業18個月、之前每天工作超過14小時的班森的話就道出了失業的心聲：「能每天躺在躺椅上抱著小女兒享受陽光固然很好，但是，失業真的讓人感覺很不舒服。」

無論是享受失業後的悠閒長假，亦或是對未來感到焦慮不安，對於這些之前汲汲忙於工作的高科技新貴來說，也許失業不?陘@個轉機，停下腳步思索未來，重新找到人生的方向。

(//www.dajiyuan.com)

---

    相關文章

    

互聯网之不景气都是“海龜”的錯？ (5/7/2001)    

大公司普遍裁員 硅谷還剩下几碗飯 (5/7/2001)    

裁員恐懼導致失眠胃口差 港45萬打工仔活得不開心 (5/6/2001)    

資本額年底用罄　中船面臨破產 (5/6/2001)    

Newell Rubbermaid 將裁員3,000人 (5/5/2001)    

美國辦公室空置率9.5%達兩年來最高峰 (5/5/2001)    

戴爾凍結招聘計划 並有可能再次裁員 (5/5/2001)    

Excite@Home將裁員380人 (5/5/2001)    

4月美國裁員數升至10年新高 Nasdaq-100期約跌停 (5/4/2001)    

美企業裁員創九三年歷史新高記錄 (5/3/2001)    

週四美股下跌 (5/3/2001)    

民建聯﹕四成港人擔心丟掉飯碗 (5/3/2001)    

經濟疲弱且高科技業大裁員 加州灣區柏文租金下跌 (5/2/2001)    

陳水扁總統要求首長走出辦公室 (5/2/2001)    

大量解雇保護法 年底前立法 (5/2/2001)    

電訊股Nextel虧損減少 股價勁升15% (5/2/2001)    

紐約時報公司裁員百人 (5/1/2001)    

矽穀裁員風猛吹 哀鴻遍野 (5/1/2001)    

Dow Chemical裁員4,500名 (5/1/2001)    

林信義拒絕承諾國營事業短期內不裁員 (4/30/2001)